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成都市龍泉驛區第二小學實施小學義務及學歷教育,促進基礎教育發展[1]

鞏固提高教育教學

鞏固提高教育教學工作成果和整體水平,配合各級人民政府依法動員、組織適齡兒童少年入學,嚴格控制輟學。負責抓所在轄區的義務教育工作,抓好掃盲和鞏固工作,推進普及義務教育。組織開展本校的教育教學科研和教育教學[2]改革,科研興教,科研興校。負責對本校教育教學業務的具體管理,負責教育教學管理及教研教改工作,全力推進素質教育實施。按照幹部和教師的職數、編制和管理權限,負責本校教師人事管理、繼續教育、考核、評優評先等工作。做好本校財務和基建管理,籌措資金,改善辦學條件等工作。

教育教學工作

指導、管理、檢查、評價本校的教育教學工作,提高辦學質量和辦學效益。按照義務教育課程計劃,開齊課程,開足課時,認真實施中小學的教育教學管理,全面推進素質教育,全面提高教育教學質量。

2021 年重點工作

1.認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想。根據龍泉驛區教育局《龍泉驛區中小學生作業減負提質八條措施》、《關於加強師德師風建設的八條措施》、《教育系統提高教育教學質量「十條措施」》等文件精神,以提高質量為核心,堅持教學「六認真」,五育並舉全面實施素質教育,不斷深化教育教學改革,加強管理,努力拚搏,着重抓好德育、教育教學、基礎設施建設、學校安全、師資隊伍管理工作,同時抓好黨建、後勤、工會、校務公開、家長學校等工作,促進我校教育事業再上新台階。以評價運用為重點,增強教師的戰鬥力。

2.做好安全、工會、辦公室以及後勤保障,構建平安、美麗與溫馨的校園環境,增強教師「五感」。制定教師三年成長規劃,繼續開展「三性課堂研究」工作,強化全校教師對「三性課堂」和「三課四學」的再認識以及實踐操作能力。加強班主任隊伍建設,提升班級建設能力,指導各班形成良好班風班貌,凸顯班主任治班特色和班級文化 。

3.通過各學科滲透,培養學生勞動情感和思想品質。通過校園勞動、家務勞動等實踐活動,提升學生勞動技能。讓師生在農事勞動中體驗勞動的快樂和豐收的喜悅,感受勞動的價值。做好科創教育工作。本學期學校將積極參加上級各種科創比賽活動,力爭取得好成績。做好法治教育、禁毒教育等等。

部門預算單位

部門預算單位構成從預算單位內部構成看,成都市龍泉驛區第二小學校部門預算只包括小學預算,小學內設 9 個處室,包括:黨支部、工會、教導處、教科室、德育辦、總務處、辦公室、安全辦、信息中心。

參考文獻