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广东省企业联合会（原广东省企业协会）是1980年经广东省政府同意成立的第一个全省性、综合性、经济类的社会团体。

基本简介

广东省企业家协会（原广东省厂长经理研究会）成立于1983年，是改革开放后全国成立的第一个厂长经理社团组织。广东省企业联合会、广东省企业家协会(以下简称广东省企业两会)，对外实行两个名称、一套办事机构，是广东省雇主组织的法定代表，接受广东省经济和信息化委员会的业务指导。广东省企业两会以原国家主席江泽民同志“发挥桥梁纽带作用，更好地为企业和企业家服务”题词为指针，坚持“维护雇主权益，促进企业发展”的宗旨。执行机构现有十六个部门，工作人员九十多人，广东省企业两会已成为我省规模最大、功能最强、影响最广的综合性企业社团组织。

广东省企业两会是省级协调劳动关系三方机制中的法定雇主组织代表、是行政法规授权承担社会管理和公共服务职能的社会组织，依据《广东省企业和企业经营者权益保护条例》，维护企业和企业经营者的合法权益。

工作目标

把广东省企业两会建设成为最具活力、国内领先、国际知名、受社会尊重的雇主组织。

雇主代表身份

2002年2月，广东省人民政府批准授权，由广东省企业两会代表企业方，与广东省人力资源和社会保障厅（代表政府）、广东省总工会（代表工会）组成省级协调劳动关系三方机制。2005年12月，广东省第十届人民代表大会常务委员会第二十一次会议审议通过《广东省企业和企业经营者权益保护条例》，赋予广东省企业两会代表省级雇主组织，依法维护企业和企业经营者合法权益的历史使命。

广东省企业两会根据省政府授权和省人大立法，不辱雇主组织使命，“维护雇主权益，促进企业发展”，勇于承担责任，深入全省各地调查研究，了解地市雇主组织建设情况和企业对雇主工作的要求，针对我省实际，大力加强全省雇主工作体系建设，积极参与三方协调机制和劳动立法，联合我省40家行业协会和地方雇主组织，于2008年11月21日共同成立广东省雇主工作联席会议。联席会议是从事雇主工作的议事合作机制，通过定期和不定期地召开联席会议，及时研究分析全省企业劳动关系的新情况、新特点，征询全省企业在劳动关系等方面的意见，共同维护全省企业合法利益和促进全省和谐劳动关系的发展。

两会文化

（一）两会文化内容

厚德：价值核心，厚载社会主义道德。

和合：人文精神，开放包容，和合谋事。

创新：事业使命，创新创造，领跑全国。

至善：服务理念，真心用心，止于至善。

（二）两会文化建设目标要求

巩固制度文化

强化管理文化

推进价值文化

构建和谐文化

营造适合企联发展的文化体系

本会任务

（一）依法维护企业和企业经营者的合法权益；积极参与地方立法和经济、社会发展政策的制定，反映企业和企业经营者的意愿和权益。

（二）依法代表企业和企业经营者参加省级劳动关系三方协商会议，协调劳动关系，促进职工与企业、企业经营者之间的和谐与合作。

（三）依法指导和协调地方各级企业联合会，建立健全三方协调机制和参加劳动关系协调工作，把劳动关系协调机制落实在基层。

（四）依法指导和协调地方各级企业联合会、省行业协会依法保护企业和企业经营者权益工作的展开，指导和帮助企业和企业经营者依法保护自身权益。

（五）教育和引导企业与企业经营者守法经营，承担社会责任，在尊重人权，劳动标准，员工权益，环境保护，诚信经营，公用事业，企业自律等方面作出贡献。

（六）主动协调企业与政府、企业与企业、企业与社会之间的联系合作，促进我省企业的快速健康发展。

（七）组织开展现代企业的理论研究，总结推广企业管理现代化成果，依照有关规定表彰优秀企业和优秀企业家，提高全省企业管理水平。

（八）为企业和企业经营者提供培训、咨询、信息、商务、新闻出版等方面服务，推动广东企业竞争力的提高。

（九）开展与国内外雇主组织和其它企业团体之间的交流与合作；组织全省企业与国内外企业间的交流与合作。

（十）积极承办政府部门委托的有关任务。