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廈門水務集團有限公司 |
廈門水務集團有限公司是在原廈門市自來水公司、廈門市污水處理廠、廈門市北溪引水管理所等十四家單位的基礎上於2003年6月28日組建成立的,是一家主要從事水務投資、建設、生產、經營的大型國有企業。集團註冊資本為30億元人民幣,出資人為廈門市人民政府國有資產監督管理委員會、廈門海滄市政建設管理中心和廈門市集美區國有資產投資有限公司,分別占83.39%、13.61%和3%的股權。
基本內容
公司名稱:廈門水務集團有限公司
經營範圍:主要從事水務投資、建設、生產、經營
成立時間:2003年6月28
公司性質:國有企業
公司簡介
廈門水務集團有限公司是一家主要從事水務投資、建設、生產、運營的大型國有企業。集團的主要經營範圍包括:從事水務行業的投資、建設、設計、施工、監理和運營,包括給排水項目規劃、設計、施工;直飲水開發經營;污泥處置與利用;經批准發行債券、股票;房地產開發及經營管理。集團擁有全資、控股、參股的子公司近20家,員工3000多人,總資產約70億元人民幣,淨資產約40億人民幣。
企業目標
把公司建設成為具有較大經營規模和較強經營實力,具有良好經營業績和服務水準,跨行業、跨區域、多元化投資經營的,有較強市場競爭能力的國內一流的現代水務企業。
經營宗旨
安全供水、達標排放、優質服務
服務觀念
用心、細心、熱心
企業精神
廈門水務集團以「愛我水務、振興水務」為企業精神支柱和力量源泉,以「熱愛祖國、忠誠公司;遵紀守法、誠實守信;愛崗敬業、忠於職守;虛心好學、勇於創新;業務精通、服務爭先;團結協作、和諧奮進;安全生產、爭創效益;服務民生、樂於奉獻」為員工行為準則。
員工發展
根據經營和發展需要,集團努力打造三支人才隊伍:
一支綜合素質好、在生產經營方面能獨當一面的經營管理人才隊伍;
一支具有較強創新能力的專業技術人才隊伍
一支作風好技術過硬的一線技術工人隊伍
結合三支人才隊伍的建設,集團建立健全了一整套的培訓、培養、考核、晉升管理制度,努力營造人盡其才、積極向上的人才管理機制。
薪酬待遇
員工薪資實行以崗定薪,對優秀人才實行短試用期、期滿薪酬一步到位的薪資政策。[1]
參考文獻
- ↑ 廈門水務集團有限公司薪酬體系的改進研究道客巴巴網,2014-12-31