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国网湖南省电力有限公司岳阳供电分公司工会3月15日，国网岳阳供电公司工会成功举办2023年民主管理“微课堂”比赛活动。省总工会常委、基层工作部部长张敏，省总工会基层工作部二级调研员邓三成，市总工会党组成员、副主席童俏冰，湖南省电力有限公司工会副主席、女工主任刘琼出席活动。国网岳阳供电公司总经理、党委副书记顾苏致欢迎词，公司副总经理、工会主席胡臻，各基层工会主席、工会专责、优秀职工代表共计100余人参加活动。

国网岳阳供电公司工会于今年2月初启动民主管理“微课堂”竞赛，通过初筛、预赛等环节选拔，8位选手脱颖而出进入当天的决赛。经过激烈的角逐，湘岳公司涂星星获一等奖；岳阳县公司鲁佳俊和华容公司邹慧获二等奖；平江公司李佳、屈原公司彭玲、湘阴公司刘俊恒、楼区公司何亦农、开发区公司彭昊宇获三等奖。

省总工会常委、基层工作部部长张敏为国网岳阳供电公司授“全省职工代表培训教学示范单位”奖牌。

湖南省电力有限公司工会副主席、女工主任刘琼为君山公司授“湖南省电力工会模范职工之家”奖牌，为华容供指中心、湘阴供指中心、临湘江南供电所、华容景港供电所授“湖南省电力工会模范职工小家”奖牌。

省总工会基层工作部部长张敏在点评讲话中充分肯定近年来国网岳阳公司为深化企业民主管理所做的工作及取得的成效，她强调：一要进一步落实主体责任。自觉强化主体责任，把职代会制度建设、厂务公开、民主管理纳入党委重要议事日程，作为巡视巡察、党政考核的重要内容。工会要切实履行代表和维护职工合法权益、通过职代会组织职工行使民主权利的职责，加强与相关部门协同配合，推动企事业单位民主管理工作高质量发展。二要加强理论和实践探索。国有企业要在职代会制度建设方面起到模范引领作用，在推动社会主义民主政治建设进程中不断探索，在理论和实践方面不断出真知、结硕果。三要加强开拓创新。适应新形式新任务，继续加强"互联网＋民主管理"建设，积极探索网上职代会等新形式，进一步畅通职工表达合理诉求渠道，健全各层级职工沟通协商机制。四要加强能力建设。开展形式多样的民主管理实践竞赛，在企事业单位内外形成重视、支持、参与民主管理的浓厚氛围。

此次活动是国网岳阳供电公司工会不断完善以职代会为基本形式的民主管理制度、丰富民主管理形式、拓展职工参与民主管理渠道的又一次创新和尝试。该公司将继续全面推进职代会工作制度化、规范化、日常化建设，建立健全厂务公开工作机制，抓实职工之家建设，为加快实现“四个一流”发展目标，为岳阳建设名副其实的省域副中心城市，作出新的更大贡献！

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经过激烈的角逐，最终，本部联合队、楼区公司队和汨罗公司队斩获前三名。队员们纷纷表示，通过这次比赛训练，自己成功“瘦身”好几斤，腰围也小了几厘米，期待工会以后组织更多类似活动。

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