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| 圖像 = [[File:中小学春秋假.png|缩略图|居中|[https://n.sinaimg.cn/spider20191213/200/w640h360/20191213/c78d-ikrsess3147230.png 原图链接][https://finance.sina.cn/china/gncj/2019-12-13/detail-iihnzahi7217239.d.html 来自 新浪财经 的图片]]]}}

[[中小学春秋假]]讲述的是，2014年08月21日，[[国务院]]公布《关于促进旅游业改革发展的若干意见》，鼓励职工结合个人需要和工作实际分段灵活安排带薪年休假。《意见》不再提出旅游人次等数量指标，而是突出了旅游消费、年人均出游人次等质量性指标。《意见》还首次提出了科学旅游观，强调推动政府依法监管，避免过度参与，要推动旅游市场向社会资本全面开放。<ref name="大河网">{{cite web |url=http://news.dahe.cn/2014/08-22/103377448.html |title=国务院出台促进旅游发展的意见 鼓励职工带薪休假| accessdate=2019-12-20}}</ref>

[[德国]]国家旅游局中国首席代表[[李朝晖]]说，旅游有两个先决条件：经济条件和时间条件。旅游需“有钱”的同时还要“有闲”。

“带薪休假，直接相关方是机关企事业单位与其干部职工，但从外部来说，离不开地方政府的推动、监督乃至问责”，中国旅游研究院院长[[戴斌]]说。中国旅游研究院博士黄璜认为，把带薪年休假制度落实情况纳入各地政府议事日程可以看出未来的政策落地力度将进一步加大。

“孩子放暑假，本想休假一家去旅游，但单位说太忙不批假。眼看暑期快结束了，旅游计划估计泡汤了。”在[[北京]]一家民企工作的陈先生告诉记者。像陈先生这样家人假期不能协调而不能旅游的人不在少数。

中国旅游研究院博士[[黄璜]]认为，我国虽有带薪休假的法律制度，但落实情况不好，这导致民众放假集中、出游集中，造成交通拥堵、景区瘫痪等问题。如各地学校的放假时间能调整，不同地区的学生就会呈现出分批休假的状态，这对家长也就是多数普通职工来说更有利于灵活休假。“以往多数各行各业的职工都会根据孩子的放假时间来休假，但用人单位会因为休假人员集中请假不能全部批准，未来如果各地学校能更有弹性地放假，这对数量庞大的家长们错峰带薪休假会是个利好。”<ref name="人民网">{{cite web |url=http://edu.people.com.cn/n/2014/0822/c1053-25515420-2.html |title=国务院鼓励灵活安排带薪休假 中小学试行春秋假【2】| accessdate=2019-12-20}}</ref>

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[[Category:熱點新聞事件類]]