這些年，馬雲犯過的錯誤檢視原始碼討論檢視歷史
作品簡介
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2001年的時候我犯了一個錯誤，我告訴我的18位共同創業的同仁，他們只能做小組經理，而所有的副總裁都得從外面聘任。現在10年過去了，我從外面聘請的人才都走了，而我之前曾懷疑過能力的人都成了副總裁或董事。我相信兩個信條——態度比能力重要；選擇同樣也比能力重要。
馬雲是中國商業界現在爭議最大的一個人。可以這樣說，十多年來，我們眼睜睜地看着這個人由一個笑話變成了一個神話，而這個神話又散發着一種非常濃烈的「妖氛」。馬雲的爭議在哪裡呢？就在兩點。第一，他做了很多大家看不懂的事；第二，他講了很多大家聽不懂的話。
吳曉波，著名財經作家，「藍獅子」財經圖書出版人，上海交通大學、暨南大學EMBA課程教授，常年從事公司研究。2009年被《南方人物周刊》評為年度「中國青年領袖」。
主要出版著作有：《激盪三十年：中國企業1978-2008》（上下卷），《跌盪一百年：中國企業1870-1977》（上下卷），《浩蕩兩千年：中國企業公元前7世紀—1869年》，《吳敬璉傳：一個中國經濟學家的肖像》，《大敗局》，《大敗局Ⅱ》。
書評
提到了一些有意思的點，但有如隔靴搔癢，都沒有深入就匆匆結束。不過裡面提到的點，結合今日情形，還是頗有啟發。無論是誠信還是管理人員整合的問題，都為後來阿里的發展埋下了隱患 [1]