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山西农业大学公共管理学院是高质量发展教学单位，学院坚守“为党育人、为国育才”的初心和使命，紧跟新时代高等教育发展步伐，改革创新，跨越发展，蹚出了一条理念先进、管理科学、治学严谨、人才辈出的办学治院新路。

学科专业

山西农业大学公共管理学院，是本校办学历史比较悠久的教学单位之一。 弘扬人文精神、浓厚人文氛围、坚持与时俱进是公共管理学院始终秉持的育人理念和办学特色。学院现有行政管理、 法学、 劳动与社会保障三个本科专业，下设行政管理系、法学系、劳动与社会保障系、人文素质拓展中心等教学机构及山西省新农村发展研究中心、办公自动化综合实验室、图书文献资料室等校内教学研究基地和山西汾酒集团、晋中市人力资源与社会保障局、太谷县人民法院等8个稳定的校外社会实践与教学实习基地。学院现有在读研究生、 本科生、 函授生等1000余人。

师资力量

学院师资力量雄厚，现有教职工47人，专职教师38人，其中教授4人， 副教授13人， 讲师15人，97﹪的教师拥有硕士或博士学位。专职教师中有全国优秀教师1人，山西省教学名师3人，山西省优秀中青年骨干教师1人，硕士研究生导师15人。

精品课程

公共管理学院是具有优良传统，团结务实、开拓创新、不断进取、充满活力的集体，学院在教学、科研等方面取得了突出的成绩。在教学方面，坚持理论联系实际的原则，不断探索教学内容和教学方法的改革，2003年“ 马克思主义哲学原理”课被评为省级“精品课程”，2004年“ 管理心理学”课等 三门课程被评为校级精品课程， 马克思主义政治经济学原理、 思想道德修养两门课被评为学校优质课程， 行政管理学等四门课程被评为学校重点建设课程。

科研成果

学院一贯重视中青年教师教学基本功的培养和训练，在“教学基本功大赛”等全省竞赛活动中先后荣获一等奖2项、二等奖2项、三等奖2项。在科研方面，学院制定了科研成果奖励办法，完善了科研激励与约束机制，初步形成了一支结构合理的科研团队。学院鼓励教师积极投身教学改革、凝聚方向实现科研跨越，取得了较为可喜的成绩。截止2013年，学院拥有省级精品课程1门、校级精品课程3门，数位教师先后荣获山西省教学基本功大赛一等奖3项、二等奖4项、三等奖4项；主编参编国家面向21世纪教材和各类规划教材等25本，出版学术著作28部，发表学术论文300余篇，主持参与国家自然基金项目、省部级社科规划课题等科研项目29项，研究成果先后荣获省部级科技进步奖、社科优秀成果奖、优秀教学成果奖等15项。良好的教风和勇于进取的探究精神，促进了学院教学科研水平和人才培养质量的不断提高，学院毕业生就业率一直保持在80﹪以上，产生了良好的社会效应。 半个多世纪的办学历程，几代人的精心打造，铸就了弘扬人文、崇尚科学、追求真理、珍惜价值的公管精神。

空谈误国，实干兴邦。党的十八大提出的到2020年实现 全面建成小康社会的奋斗目标，既是一个令人振奋鼓舞的宏伟目标，也是一个需要扎实推进的艰巨工程。学习贯彻党的十八大精神，关键在于狠抓工作落实。值此之际，学院正在以海纳百川的胸襟，满怀豪情，锐意改革，积极进取，朝着建设以人文素质教育和科学研究并重为特色的教学研究型学院阔步前进！

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