檢視铨叙的原始碼

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'''铨叙'''亦作铨序，指古代按资历、才德、门第等标准对官吏进行考核、衡量并拟定其职位迁黜的选官用人之制，后世多以吏部掌之。铨言量才授官，叙言论次班列，合指依序定职。[[汉代|汉]]已有考功课吏之法，魏晋以九品中正资铨，隋唐设吏部铨选，[[科举]]及第者亦须经铨试方得授官。铨叙关乎官僚队伍之新陈代谢，为历代官制之枢纽，制度繁密，影响至深<ref>[https://cssn.cn/skqns/skqns_tt/202404/t20240419_5747213.shtml 抓住"关键少数"的传统法律镜鉴]，中国社会科学网，2024-04-19</ref>。
==机构与程序==
铨叙之权，汉属丞相、三公，魏晋归吏部而参以中正，隋唐以后专属尚书吏部。吏部以"身言书判"试选人，量其资序、才学、状迹而注定。[[门阀|士族]]时代，铨叙兼采乡品门第；科举既行，则以科目、出身、资考为本。凡官员除授、迁转、废置，皆经铨拟，年终考课亦隶焉。铨叙有格、有循资之法，使仕途有常轨可循，亦易生因循守旧之弊。

==与科举关系==
科举取士仅予出身，入官仍须铨叙。及第者赴吏部试，曰"释褐试"，通者注官，否者守选。[[选官制度|选举]]由考试得人、铨叙得官，二者相须。唐有科目选、宏词拔萃以优擢才俊，破循资之限。然铨叙重资格，寒畯久困选调，故有"出身易、得官难"之叹。宋以后铨法渐宽，进士即授，铨叙与科举之张力仍存，构成选官双轨。

==历史演变==
铨叙之制由汉之课吏、魏之九品，演为隋唐吏部铨选，宋明以资格法益密，[[考绩|考课]]与铨注相维。清代沿明制，文选、考功分司，铨叙益制度化。其以资序定迁转，稳则稳矣，弊在压制人才、鼓励平庸。历代屡议改革，欲以才学破格，然格法难除。铨叙见证中国古代官僚选拔由荐举、门第转向考试、资格之复杂进程，地位举足轻重。铨叙之制，综核资序、才德与门第，使官僚进退有常，亦使选法渐趋程式。自汉之课吏、唐之吏部，至宋明资格法密，铨叙由简而繁，由活而僵，既维稳定亦抑人才。近代官制改革，多围绕铨叙之弊而立新，其于传统文官体系之地位，殆与选官取士相为表里，缺一不可<ref>[https://cssn.cn/lsx/lsx_zgs/202210/t20221024_5552466.shtml 中国传统御史监察制度的反思]，中国社会科学网，2022-10-24</ref>。

== 参考资料 ==
[[Category:570 政治學總論]]