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工作总结
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{| class="wikitable" style="float:right; margin: -10px 0px 10px 20px; text-align:left"|<center>'''工作总结'''<br><img src="https://gimg2.baidu.com/image_search/src=http%3A%2F%2Fsafe-img.xhscdn.com%2Fbw1%2Fd829edc8-a43d-4709-a0c2-1239d5b77b98%3FimageView2%2F2%2Fw%2F1080%2Fformat%2Fjpg&refer=http%3A%2F%2Fsafe-img.xhscdn.com&app=2002&size=f9999,10000&q=a80&n=0&g=0n&fmt=auto?sec=1682053719&t=d1a1d0faa5484a05cf89e2acd9690deb" width="280"></center><small>[https://www.xiaohongshu.com/explore/62b95e42000000000e03e786?source=question 圖片來自小红书]</small> |}'''工作总结'''（Job Summary/Work Summary），以 [[ 年终总结 ]] 、半年总结和季度总结最为常见和多用。就其内容而言，工作总结就是把一个时间段的工作进行一次全面系统的总 [[ 检查 ]] 、总 [[ 评价 ]] 、总 [[ 分析 ]] 、总 [[ 研究 ]] ，并分析成绩的 [[ 不足 ]] ，从而得出引以为戒的经验。总结是应用写作的一种，是对已经做过的工作进行理性的思考。总结与计划是相辅相成的，要以 [[ 工作计划 ]] 为 [[ 依据 ]] ，订计划总是在总结经验的基础上进行的。其间有一条规律：计划——实践——总结——再计划——再实践——再总结。
==定义==
当工作进行到一定阶段或告一段落时，需要回过头来对所做的工作认真地分析研究一下，肯定成绩，找出问题，归纳出经验教训，提高认识，明确方向，以便进一步做好工作，并把这些用文字表述出来，就叫做工作总结。总结的写作过程，既是对自身社会实践活动的回顾过程，又是人们思想认识提高的过程。通过总结，人们可以把零散的、肤浅的感性认识上升为系统、深刻的 [[ 理性认识 ]] ，从而得出科学的 [[ 结论 ]] ，以便改正缺点，吸取经验教训，使今后的工作少走弯路，多出成果。它还可以作为先进经验而被上级推广，为其他单位所汲取、借鉴，从而推动实际工作的顺利开展。
==书写内容==
书写工作总结要用第一人称。即要从本单位、本 [[ 部门 ]] 的角度来撰写。表达方式以叙述、议论为主，说明为辅，可以夹叙夹议说。总结要写得有理论价值。一方面，要抓主要矛盾，无论谈成绩或是谈存在问题，都不需要 [[ 面面俱到 ]] 。另一方面，对主要矛盾进行深入细致的分析，如谈成绩要写清怎么做的，为什么这样做，效果如何，经验是什么；谈存在问题，要写清是什么问题，为什么会出现这种问题，其性质是什么，教训是什么。这样的总结，才能对前一段的工作有所反思，并由感性认识上升到理性认识。
===主要内容===
工作总结的内容分为以下几部分：
===基本情况===
这是对自身情况和形势背景的简略介绍。自身情况包括单位名称、 [[ 工作性质 ]] 、基本建制、人员数量、主要工作任务等；形势背景则包括国内外形势、有关政策、指导思想等。
===成绩和做法===
工作取得了哪些主要成绩，采取了哪些方法、措施，收到了什么效果等，这些都是工作的主要内容，需要较多事实和数据。
根据不同的分类标准，可将总结分为许多不同的类型。
①按范围分，有 [[ 班组 ]] 总结、单位总结、行业总结、地区总结等。
②按内容分，有工作总结、教学总结、学习总结、科研总结、思想总结、项目总结等。
==特点介绍==
===自我性===
总结是对自身社会实践进行回顾的产物，它以自身工作实践为材料，采用的是第一人称 [[ 写法 ]] ，其中的成绩、做法、经验、教训等，都有自指性的特征。
===回顾性===
这一点总结与计划正好相反。计划是设想未来，对将要开展的工作进行安排。总结是回顾过去，对前一段时间里的工作进行反思，但目的还是为了做好下一阶段的工作。所以总结和计划这两种文体的关系是十分密切的，一方面，总结是计划的标准和依据，另一方面，总结也是制定下一步工作计划的重要参考。
===客观性===
总结是对前段 [[ 社会实践 ]] 活动进行全面回顾、检查的 [[ 文种 ]] ，这决定了总结有很强的客观性特征 。它是以自身的实践活动为依据的，所列举的事例和数据都必须完全可靠，确凿无误，任何夸大、缩小、随意杜撰、歪曲事实的做法都会使总结失去应有的价值。
===经验性===
总结还必须从理论的高度概括经验教训。凡是正确的实践活动，总会产生物质和精神两个方 面的成果。作为精神成果的经验教训，从某种意义上说，比物质成果更宝贵，因为它对今后 的社会实践有着重要的指导作用。这一特性要求总结必须按照实践是检验真理的唯一标准的原则，去正确地反映客观事物的本来面目，找出正反两方面的经验，得出规律性认识，这样才能达到总结的目的。
总结是对以往工作的评价，必须坚持实事求是的原则。就像陈云同志所说的那样，“是成绩就写成绩，是错误就写错误；是大错误就写大错误，是小错误就写小错误”。夸大成绩，报喜不报忧，违反作总结的目的的不良行为，我们应当摒弃。
==结构形式==
==PPT类总结==
===封面===
最好是公司的形象在上面，照片等。
要有主题、汇报人、日期。如“XXX公司销售部半年度工作总结”第二排小字体“汇报人：XXX”第三排或在页底“年月日”
===首页===
（3）2003年或前半年同期比较。
（4）既然是销售，肯定要做库存分析。库龄、周转率、超长 [[ 库存 ]] 的原因分析等。
（5）销售团队各个销售人员的贡献比较分析
别忘了在后面加上“销售部需要获得公司的支持”等内容
===末尾===
最后做一个漂亮的 [[ 封底 ]] ，写上“谢谢聆听”或“THANKS”之类的话语，即可结束
==写法==
总结的标题分为单标题和双标题两种。单标题又可分为公文式标题和文章式标题。公文式标题：“单位名称”+“时限”+“总结内容”+“文称”。如标题下文或末有单位署名，标题可省略单位名称等。文章式标题一般是直接标明总结的基本观点，常用于专题总结。双标题是同时使用上述两种标题，一般正题用文章式标题；副题采用公文式标题，补充说明单位、时限、内容等。
总结的标题最常见的是由单位名称、时间、主要内容、文种组成，如《××市财政局1999年工作总结》、《××厂2000年上半年工作总结》。
有的总结标题中不出现单位名称，如《创先争优活动总结》、《1999年教学工作总结》。
有的总结标题只是内容的概括，并不标明“总结”字样，但一看内容就知道是总结，如《一年来的谈判及前途》等。
还有的总结采用双标题。正标题点明文章的主旨或重心，副标题具体说明文章的内容和文种，如《构建农民进入市场的新机制——运城麦棉产区发展农村经济的实践与总结》、《加强 医德修养树立医疗新风——南方医院惠侨科精神文明建设的经验》。
===总结的正文===