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西宁市教育局，是主管西宁市教育事业和语言文字工作的政府工作部门。西宁地区有各级各类学校747所，在校学生38.01万人，其中幼儿园331，在园幼童6.49万人；小学及教学点308所（个），在校生15.59万人；初级中学87所，在校生7.57万人；普通高中49所，在校生4.23万人；中职学校20所，在校生4.04万人；特殊教育学校3所，在校生871人。全市有教职工17536名，专任教师16921名，其中城市、县镇、农村教职工数分别为：7882名、4805名、4849名，有专任教师分别为7462名、4655名、4804名。小学、初中、高中有专任教师分别为：7590名、5957名、3374名。
==内设机构==
西宁市教育局设9个内设机构：
（一）办公室（共青团西宁市教育局委员会）
组织实施教育工作的法律、规章和政策，拟订教育发展规划和年度计划，起草有关规章和政策，并监督实施；负责文电、会务、机要、档案、财务、资产等机关日常运转工作以及政务公开、新闻发布、来信来访、安全保密等工作；负责全市教育系统党建工作，负责纪检、宣传、统战、精神文明建设及群团组织工作。
（二）财务与审计处
负责本部门教育经费的统筹管理，参与拟订教育经费筹措、教育拨款、教育基建投资的计划，监督教育经费的管理使用；编制直属单位教育经费预决算，负责直属单位国有资产管理、财务管理和内部审计工作；归口管理国外、海外、省外的教育援助和教育贷款；负责教育基本信息的统计、分析和发布。
（三）基础教育一处
拟订全市中小学教学改革发展规划、政策规章及少数民族教育特殊政策措施；综合管理全市中学教学工作，负责指导教育教学改革、省市级“示范学校”建设、教育教学质量监控评估、教育均衡发展等工作；指导地方教材及校本教材建设；制定全市初、高中招生计划，并组织实施高中招生工作；负责中学生学籍管理；负责全市中小学布局结构调整工作。 [3]
（四）基础教育二处（市语言文字委员会办公室）
执行学校德育工作的方针、政策，编制全市中小学师德建设、学生德育工作规划，负责师德建设工作，指导评估学校德育工作和开展表彰活动；管理、指导全市幼儿园、特教学校、校外教育机构的工作；组织实施初中招生工作；拟订并组织实施全市语言文字工作的规划，组织协调并监督检查汉语、少数民族语言文字规范和标准实施，承担推广普通话工作和普通话师资培训工作。
（五）职业教育与成人教育处（社会力量办学管理办公室）
统筹规划、协调管理全市职业学历教育；拟订职业技术学校发展规划和招生计划，并负责组织实施；负责职业技术学校专业设置调整工作，制定教学评估方案并指导实施，协调职业证书考试工作；制定职业技术学校师资培训规划，指导师资培训工作；负责全市职业技术教育师德建设、学籍管理、学生德育、学生安全和学生资助、就业管理等工作；管理、指导、评估民办教育机构的教育教学工作；负责全市扫除青少年文盲工作的指导、评估、检查。
（六）体育卫生与艺术教育处
宏观指导全市中小学校体育、卫生健康和艺术教育工作，拟订指导性政策；制定体育、卫生、艺术教育教学评估标准，并进行教育教学质量评估与考核；组织全市性及较大规模中小学生体育、艺术竞赛及交流活动；指导全市中小学学生疾病防控工作；指导并实施学校国防教育工作。
（七）人事处
协调指导全市教育系统事业单位内部人事制度改革；负责局属单位的编制、人事等管理工作；负责全市中小学、幼儿园教师中级专业技术职务评审工作；负责提出局属单位的设置、更名、撤销与调整建议；协助局党委对局属单位干部的考察、考核、奖惩、任免等干部人事管理工作；负责全市各级各类学校教师、教育工作者的表彰奖励和教育系统人才队伍建设工作；归口管理教育系统的对外交流与合作、聘请外国教育专家等工作。
（八）基建与教育技术装备处
负责全市教育基础设施建设投资项目计划的拟订、组织、实施、统计工作；执行学校设置标准，负责对全市中小学校、教育教研机构电化教育及图书、教学仪器设施装备的指导工作；负责管理教育信息网络建设工作并指导应用。
（九）教师工作处
负责局属单位教师招聘、考录工作；负责局属单位教职工日常管理工作，组织实施教职工考核、评价、奖惩等工作；负责指导全市教育系统事业单位开展岗位设置和聘用工作；负责组织开展教师培养与培训工作；负责局属单位的劳资、社保及离退休人员管理等工作；负责全市教师资格认定工作。
==内设机构==
西宁市教育局设9个内设机构：
（一）办公室（共青团西宁市教育局委员会）
组织实施教育工作的法律、规章和政策，拟订教育发展规划和年度计划，起草有关规章和政策，并监督实施；负责文电、会务、机要、档案、财务、资产等机关日常运转工作以及政务公开、新闻发布、来信来访、安全保密等工作；负责全市教育系统党建工作，负责纪检、宣传、统战、精神文明建设及群团组织工作。
（二）财务与审计处
负责本部门教育经费的统筹管理，参与拟订教育经费筹措、教育拨款、教育基建投资的计划，监督教育经费的管理使用；编制直属单位教育经费预决算，负责直属单位国有资产管理、财务管理和内部审计工作；归口管理国外、海外、省外的教育援助和教育贷款；负责教育基本信息的统计、分析和发布。
（三）基础教育一处
拟订全市中小学教学改革发展规划、政策规章及少数民族教育特殊政策措施；综合管理全市中学教学工作，负责指导教育教学改革、省市级“示范学校”建设、教育教学质量监控评估、教育均衡发展等工作；指导地方教材及校本教材建设；制定全市初、高中招生计划，并组织实施高中招生工作；负责中学生学籍管理；负责全市中小学布局结构调整工作。 [3]
（四）基础教育二处（市语言文字委员会办公室）
执行学校德育工作的方针、政策，编制全市中小学师德建设、学生德育工作规划，负责师德建设工作，指导评估学校德育工作和开展表彰活动；管理、指导全市幼儿园、特教学校、校外教育机构的工作；组织实施初中招生工作；拟订并组织实施全市语言文字工作的规划，组织协调并监督检查汉语、少数民族语言文字规范和标准实施，承担推广普通话工作和普通话师资培训工作。
（五）职业教育与成人教育处（社会力量办学管理办公室）
统筹规划、协调管理全市职业学历教育；拟订职业技术学校发展规划和招生计划，并负责组织实施；负责职业技术学校专业设置调整工作，制定教学评估方案并指导实施，协调职业证书考试工作；制定职业技术学校师资培训规划，指导师资培训工作；负责全市职业技术教育师德建设、学籍管理、学生德育、学生安全和学生资助、就业管理等工作；管理、指导、评估民办教育机构的教育教学工作；负责全市扫除青少年文盲工作的指导、评估、检查。
（六）体育卫生与艺术教育处
宏观指导全市中小学校体育、卫生健康和艺术教育工作，拟订指导性政策；制定体育、卫生、艺术教育教学评估标准，并进行教育教学质量评估与考核；组织全市性及较大规模中小学生体育、艺术竞赛及交流活动；指导全市中小学学生疾病防控工作；指导并实施学校国防教育工作。
（七）人事处
协调指导全市教育系统事业单位内部人事制度改革；负责局属单位的编制、人事等管理工作；负责全市中小学、幼儿园教师中级专业技术职务评审工作；负责提出局属单位的设置、更名、撤销与调整建议；协助局党委对局属单位干部的考察、考核、奖惩、任免等干部人事管理工作；负责全市各级各类学校教师、教育工作者的表彰奖励和教育系统人才队伍建设工作；归口管理教育系统的对外交流与合作、聘请外国教育专家等工作。
（八）基建与教育技术装备处
负责全市教育基础设施建设投资项目计划的拟订、组织、实施、统计工作；执行学校设置标准，负责对全市中小学校、教育教研机构电化教育及图书、教学仪器设施装备的指导工作；负责管理教育信息网络建设工作并指导应用。
（九）教师工作处
负责局属单位教师招聘、考录工作；负责局属单位教职工日常管理工作，组织实施教职工考核、评价、奖惩等工作；负责指导全市教育系统事业单位开展岗位设置和聘用工作；负责组织开展教师培养与培训工作；负责局属单位的劳资、社保及离退休人员管理等工作；负责全市教师资格认定工作。