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决定

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'''决定'''根据 《2012 《[[2012 年党政机关公文处理工作条例 ]] 》的规定,决定是“适用于对重要事项作出决策和部署、 [[ 奖惩 ]] 有关单位和 [[ 人员 ]] 、变更或者 [[ 撤销 ]] 下级机关不适当的决定事项”的公文。 决定具有权威性、指导性、稳定性、和长远性的特点。 ;<ref>[1李永新.贵州省事业单位公共基础知识:人民日报出版社,2016年:157-157] </ref>  
决定可以作为行政规范性文件制定的依据。
==概念==
按照 《2012 《[[2012 年党政机关公文处理工作条例 ]] 》的规定,决定是“适用于对重要事项作出决定和部署、奖惩有关单位及人员、变更或者撤销下级机关不适当的决定事项”的公文。 [1]  
==特点==
决定具有全局性、指令性、规范性的特点。 [1]
按照具体用途和内容的不同,可将决定分为以下四类。
(1)法规性决定。用于发布 [[ 权力机关 ]] 制定、 [[ 修订 ]] [[ 试行 ]] [[ 法律文件 ]] 以及由 [[ 政府部门 ]] 制定的行政法规,如 《X 《[[X X 市人民政府关于修改<市商品交易市场管理规定>的决定 ]] 》。
(2)指挥性决定。用于对某个问题、某种事项、某种行动进行决策性的指挥部署,如 《X 《[[X X 市政府关于加快全市工业发展的决定 ]] 》。
(3)奖惩性决定。用于表彰或处分有关的单位或个人,如《 [[ 关于表彰2009年度先进集体和先进个人的决定 ]] 》。
(4)变更性决定。用于变更机构人事安排或撤销下级机关不适当的决定事项,如《 [[ 国务院关于撤销X X 同志X X 省省长职务的决定 ]] 》。
===写作结构===
标题:决定的标题由 [[ 发文机关 ]] (或通过决定的会议名称)、 [[ 事由 ]] [[ 文种 ]] 三部分组成。如果是 [[ 会议 ]] 通过的决定,还应在 [[ 标题 ]] 的下方居中以括号 [[ 注明批准 ]] 、通过该决定的会议名称和通过的 [[ 日期 ]]
主送机关:决定的主送机关为应该知照的 [[ 单位 ]] [[ 群体 ]] 。普发性的决定没有主送机关。
正文:一般包括决定依据、决定事项和执行要求三部分组成。 <ref>[李永新.贵州省事业单位公共基础知识:人民日报出版社,2016年:157-157]</ref>
决定依据要写明发布决定的 [[ 背景 ]] [[ 根据 ]] [[ 目的 ]] [[ 意义 ]] [[ 行文 ]] 要求简短明确。
决定事项的写法,因决定种类的不同而有所不同。用于指挥工作的决定,这部分要写明工作任务、措施、方案、要求等,内容复杂时要用小标题或条款显示出层次来;用于批准事项的决定,这部分要表达出批准意见,如有必要,还可以对批准此事项的根据和意义予以阐述;用于表彰或惩戒的决定,这部分要写明表彰决定和项目,或处分决定和处罚方法。无论是哪一类的决定,决定事项都要写得准确具体,可行性强。
落款:标明发文机关和成文日期
 
写作的注意事项
第一,文种使用要正确。决定的内容要和“决定”文种相符,避免把“决定”与“命令”等公文文种相混淆,写作之前要用心体会,正确区分。
第三,事项要具体可行。决定既然要求下级机关无条件执行,那么决定的事项就应该写得具体明确,具有一定的可行性,以利于下级机关遵照执行。
==视频==
 
==事业单位备考之公文写作==
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==参考文献==
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