6,509
次編輯
變更
職責
,無編輯摘要
**3、必須全面、準確、明瞭。這樣，才能便於專業技術人員履行職責和對專業技術人員進行考核。
*職務與責任。【例】維護社會治安是警察的職責。
==部門經理有的職責==
*身為一個部門或單位的主管、經理，你知道你的工作職責是什麼嗎？
**很多人作為主管後卻跟基層員工的工作內容沒有什麼區別，唯一不同的就是需要簽核下屬送上來的採購文件、核可部門費用與一些行政事宜…等，難道這就是身為一名主管或經理的職責？
*部門主管的主要工作應該包含下面事項：
**帶領團隊執行上級主管與公司指派的工作內容。
**跟進並指導部屬及部門的工作進度並回報團隊表現(performances)給上級主管。
**設定部門目標、領導帶領部門達成目標。
*如何帶領團隊做出一份還可以的成績來讓你的上級主管知道你是個夠格的主管，這點很重要。
**體認到自己身為主管的責任並有了工作表現後，才能談那些如何帶領團隊的技巧。
*重點還得看你的上級對你的要求是什麼。
**身為部門主管，當你面對一位新老闆時，你應該做的就是輸誠及表現，不要想著改變你的主管，這樣才能保住你的飯碗。<ref name="電子製造，工作狂人">{{cite web |url=https://www.researchmfg.com/2019/10/department-head/ | title= 身為部門主管(經理)，你知道自己的工作職責是什麼？ | language=zh | date=2019-10-02 | publisher=電子製造，工作狂人 | author= 工作熊 | accessdate=2020-07-25}}</ref>
=参考來源==
{{Reflist}}
[[File:青木宣親.jpg | thumb | 300px | 青木宣親 <br> [http://sports.ltn.com.tw/news/breakingnews/1954901 原圖鏈接] ]]