曾国藩为官绝学：升迁有道第十七招——向领导表忠心时，要有冒险精神
曾国藩为官绝学：升迁有道第十七招——向领导表忠心时，要有冒险精神
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很多人在获得升迁或即将获得升迁时，往往都会向领导表忠心，虽然说的话都忠心耿耿、斩钉截铁，但都是一些冠冕堂皇的场面话，虚假的让人发笑。
在晚清名臣曾国藩的升迁历程中，他认为这样的举动最不可取，因为每个上司（领导）都不是愚蠢之人，岂能听不出你话中的虚假成分？
那么，在升迁机会面前，要不要向领导表忠心？如何表忠心呢？曾国藩也认为，仅仅靠嘴巴说点忠心话，一点用处也没有，得冒险做一件事。
曾国藩的方法值得借鉴。
效忠上司要善于利用机会
曾国藩35岁时，仅仅是翰林院一名从五品侍讲、詹事府行走，可已得到道光皇帝初步信任，被派往四川主持乡试，当了一回钦差大臣。
在旁人看来，曾国藩在道光皇帝的眼中，还是比较重视的。但曾国藩却十分清楚自己的处境，要想得到道光皇帝的真正欣赏，未来的路还很长。因为当时的朝廷中，满人官员当道，比较排斥汉人官员。而道光皇帝的身边，也都是一些满人大臣，或多或少受到一些影响，对汉人官员还是有几分警惕。
更为重要的原因，历朝历代的皇帝都觉得，一个大臣无论如何有能力，可不效忠皇帝，也是不可重用之人。
因此，曾国藩利用在詹事府行走的职务便利，给道光皇帝讲解“经史”以及《四书》《五经》的过程中，就很想通过自己的方式来向道光皇帝表达忠心，可实在找不到一个好方法。
效忠自己的领导，如果方法不当，就会被认为是曲意逢迎，不仅会让人讨厌，还会给人落下一个献媚小人的印象，自然也就升迁无望了。这一点，懂得“升迁有道”的曾国藩不能不谨慎。
如果在一个上司（领导）的心中，一旦对你的坏影响根深蒂固，要想得到改变就非常困难了，而升迁自然就和你越来越远了。
当曾国藩从四川主持完乡试回到京城后，在去拜访自己的恩师——军机大臣穆彰阿的时候。穆彰阿就特意提醒曾国藩，要他在工作中格外小心，因为皇后得了一种叫“气症”的怪病，太医们都束手无策，导致皇上心情很不好，常常朝太医和大臣们发火。
皇上心情不好，很多人都避之不及。可曾国藩却觉得，这正是自己效忠道光皇帝的时刻。因为此时没有一个竞争对手，而且更能显出自己对皇上以及皇后的忠心，可起到一箭双雕的效果。
想到这里，曾国藩一阵兴奋，决定冒险一试。曾国藩虽然一直慎小慎微，但他在升迁面前，却毫不胆怯，觉得做事只要有六分把握，就完全值得冒险