廣州市勞動保障學會

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廣州市勞動保障學會成立於1984年4月，前身是廣州勞動學會，是由市勞動局牽頭，與高等院校從事勞動保障科學研究的專家、學者、企業管理負責人、人力資源管理部門負責人和我市人力資源和社會保障系統有關單位共同發起成立的從事勞動保障科學研究、諮詢、宣傳、培訓、交流和服務會員的學術團體。業務主管單位是廣州市人力資源和社會保障局，登記管理機關是廣州市民政局。本會是廣州市社會科學界聯合會的成員單位，是中國勞動學會的理事單位。多次被中國勞動學會、廣州社會科學聯合會評為先進學會，是全國有名、成立時間早、廣州較有影響力的學會之一。

目錄

學會宗旨

廣州市勞動保障學會的宗旨是：遵守憲法、法律、法規和國家政策，踐行社會主義核心價值觀，遵守社會道德風尚。以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、「三個代表」重要思想、科學發展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，朝着構建符合中國特色社會主義理論體系和市場經濟發展規律要求的、人民群眾滿意的、具有廣州特色的、與廣州經濟社會發展水平相適應的、健全高效的人力資源和勞動保障體系的目標，組織廣大理論、實際工作者和企業家，積極研究探索社會主義勞動保障科學理論，推廣和普及勞動保障科學、法律、法規知識，着力把學會打造成為政府聯繫企業的紐帶、政策理論研究的基地、信息交流的平台、輿論宣傳的窗口，為促進我市人力資源和勞動保障事業持續科學發展新作出新貢獻。

學會研究方向

一、圍繞市人力資源和社會保障局各時期中心工作，組織對勞動保障政策的社會調研，大力開展勞動保障政策法規宣傳、諮詢、培訓服務等活動；

二、通過舉辦報告會、研討會、講座等學術活動，開展勞動保障科學研究成果的評審獎勵和交流推廣；組織或參與國內外和港、澳、台地區之間勞動保障領域的學術交流與合作，促進我市勞動保障科學發展。

三、組織開展勞動保障相關業務標準調研及推廣，在企業會員中推廣創建和諧企業和工業園區活動，促進企業勞動關係和諧與穩定。