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中國科舉考試制度》,出版社: 中國書籍出版社,ISBN:9787506882682。

中國書籍出版社是新聞出版總署主管、中國出版科學研究所主辦的綜合出版社,成立於1986年,2000年被評為良好出版社。出版範圍包括:反映出版科學研究的學術成果、著作[1]以及其他社科類[2]圖書。

內容簡介

科舉考試是中國歷史上一種十分重要的選拔官員的制度。它創始於隋而確立於唐,完備於宋,而延續至元、明、清,前後經歷了一千三百年之久。科舉考試制度在相當程度上體現了公平競爭、擇優錄用的原則,歷代統治者通過科舉考試,也的確選拔了不少治國安民的有用之才;同時,科舉考試制度又成為套在廣大士人脖子上的一具枷鎖,既禁錮思想,又摧殘人才,這在清朝後期尤為突出。關於中國的科舉考試制度,有許多寶貴的經驗教訓值得認真加以總結。以古為鑑,可以察今。本書將主要對中國的科舉考試制度本身作一些概括性的介紹,以期引起大家進一步研究的興趣,進而從中獲得應有的教益。

作者介紹

張希清,男,1945年12月出生,1969年7月,大學法律學系本科畢業,1982年8月,獲大學歷史學碩士學位。曾任大學歷史學系暨中國古代史研究中心教授,大學歷史學系暨中國古代史研究中心博士生導師。中國古代史研究中心秘書、主任助理、副主任、主任。

參考文獻

  1. 著作與論文的優勢對比,新浪博客,2011-08-26
  2. 第十講科學學派_圖文,豆丁網,2016-10-18