基层工会委员会

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基層工會委員會是全國科學技術名詞審定委員會審定、公布的專有文化術語。

歷史名詞是歷史上曾出現的事件及事物的名稱，例如「禪讓」，傳說古代實行舉薦賢能之人為首領繼承人的一種制度，據文獻記獻：有堯舉舜、舜舉禹、禹先舉皋陶、皋陶死禹又舉益等歷史故事。

名詞解釋

基層工會委員會是基層工會組織的領導機構，基層工會委員會在基層工會會員（代表）大會閉會期間，行使以下職權：負責執行會員（代表）大會的決議和上級工會的決定，主持基層工會的日常工作，承擔所在單位職工代表大會工作機構的職責，代表本單位職工同行政簽訂集體合同或專項協議；主持會員代表大會代表的選舉工作；負責籌備工會會員（代表）大會；討論決定基層工會的重要工作安排和有關重大問題；在工會會員（代表）大會閉會期間，對基層工會領導人選的變動提出意見和建議；審查和批准下級工會會員（代表）大會的召開和選舉結果；討論任免基層工會的工作人員；討論決定工會的財務預決算；根據工作需要提出基層工會的工作機構設置方案。

基層工會委員會的設置

基層工會委員會由所在單位會員（代表）大會選舉產生，每屆任期3至5年。基層工會委員會一般不設常委會。大型企事業單位的工會委員會如因工作需要，經上級工會批准，可以設立常務委員會，負責工會委員會的日常工作，其下屬單位可以建立工會委員會。

基層工會委員會會議的召開

基層工會委員會實行民主集中制，重要問題須經集體討論作出決定。基層工會委員（常委）會會議，由工會主席召集，一般每季度召開一次會議，討論或決定以下問題：貫徹執行會員（代表）大會決議和黨組織、上級工會有關決定、工作部署的措施;提交會員（代表）大會的工作報告和向黨組織、上級工會的重要請示、報告;工會工作計劃和總結;向本單位提出涉及改革發展和職工權益重大問題的建議;工會經費預算執行情況及重大財務支出;由工會委員會討論和決定的其他問題。

基層工會委員會討論決定的重要事項，可事先召開代表團（組）長會議，徵求意見。召開工會委員會會議時，根據工作需要，也可以吸收代表團（組）長列席。基層工會委員會的決議，由委員會全體委員過半數通過有效。