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'''钟耕深'''硕士生导师 职 务:山东大学管理学院工商管理系系主任<ref>[https://zhuanlan.zhihu.com/p/598649934 多才多艺又多情的民国第一写手张恨水]知乎</ref> {| class="wikitable" style="float:right; margin: -10px 0px 10px 20px; text-align:left" |<center><img src=" https://i01piccdn.sogoucdn.com/0bae8a486f7c7242 " width="180"></center><small>[]</small> |} == 主要贡献 == 主要论著 1. 企业并购整合中的隐形知识共享机制,《[[山东大学学报]]》2007年第1期。中国人民大学报刊复印资料《企业管理研究》2007年第6期全文转载。 2. R&D Organizational Model and Its Selection Rules for the High-tech Brand Enterprises,会议论文集《The 13th International Conference on Industrial Engineering and Engineering Management& The 1st International Conference on Asian Industrial Engineering and Management》,该刊物已被美国ISTP所收录。 3. 商业模式研究的六种视角及整合,《[[东岳论丛]]》2006年第二期。中国人民大学报刊复印资料《[[商贸研究]]》全文转载。 4. 《战略管理》,主编,48万字,山东人民出版社2006。 5. 团队组织中知识共享的风险、障碍和对策,《[[山东社会科学]]》2005年第7期。 6. 业务流程再造:对劳动分工理论的否定?,《山东大学学报》2005年第3期。 7. 基于网络的高等学校教务管理流程再造,《[[中国教育理论杂志]]》2004年01B。 8. 业务流程再造理论对高校改进教学管理的借鉴意义,《中国当代教育杂志》2003年12B。 9. 企业并购后团队导向的人力资源整合,《山东大学学报》2003年第2期。中国人民大学报刊复印资料《人力资源开发与管理》全文转载。 10. 企业并购后整合的三项准则,《山东社会科学》2003年第2期。中国人民大学报刊复印资料《企业管理研究》全文转载。 11. 企业并购后工作团队的重建,《东岳论丛》2003年第1期。中国人民大学报刊复印资料《人力资源开发与管理》全文转载。 12. 网络经济发展与企业战略管理,黄河出版社2002年3月。 13. 企业并购后业务流程再造的六项原则,《[[山东大学学报]]》2001年第2期。中国人民大学报刊复印资料《工业企业管理》2001年第6期全文转载。 科研项目 1. 参与:国家教育部世行贷款项目“21世纪高等学校教学管理研究与实践”; 2. 主持:山东省软科学项目“企业信息化与企业管理模式研究”; 3. 主持:山东大学青年成长基金项目“互联网条件下企业业务流程再造”; 4. 主持:山东大学项目“新时代高等学校教学流程改革研究”; 5. 主持:山东大学与企业横向课题“互联网条件下企业知识管理研究”; 6. 主持:山东大学与地方政府横向课题“海口市加快发展现代服务业的对策研究”。 == 人物经历 == 1. 2003.3-2005.7 北京大学-浪潮集团 博士后。 2. 2001.6-2004.4山东大学经济学院副教授。 3. 1997.9-2001.6南开大学商学院攻读博士学位。 4. 1988.7-1997.9[[山东大学管理学院讲师]]。 5. 1981.9-1988.7 [[山东大学经济系]] 学士、硕士。 学术兼职: 1. 中国管理学国际研究会会员。 2. 山东省企业管理现代化创新成果评审委员会委员。 3. 山东大学将军集团管理研究中心副主任。 4. 山东大学海信企业发展研究中心成员。 == 研究方向 == 1.业务流程管理。 2. 商业模式研究。 3. 企业并购后管理。 == 參考文獻 == {{reflist}} [[Category:人物類]]
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