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{| class="wikitable" style="float:right; margin: -10px 0px 10px 20px; text-align:left" |<center><img src=" https://pic.gerenjianli.com/mingren/2533/42901756.jpg " width="180"></center><small>[https://www.gerenjianli.com/Mingren/103/04d70n8pak.html 张永安]</small> |} '''张永安''',男,汉族,管理学博士,[[北京工业大学经济与管理学院教授]],陕西省经济学会理事,山西财经大学、陕西科技大学兼职教授,任宁夏美利纸业集团管理顾问。 == 学术兼职 == 现任陕西省经济学会理事 陕西科技大学兼职教授 山西财经大学兼职教授 宁夏美利纸业企业管理顾问 == 科学研究 == 研究项目张永安教授参与和主持完成国家自然科学基金项目、省部级软科学项目四项。 1、承担教育部人文社科项目《集群创新网络模拟研究》(07JA630044) 2、承担教育部重点课题《基于大学科技创新资源的企业孵化器网络系统结构与作用机制研究》课题批准号:DIB030338。项目研究正在进行。 3、承担北京市教委重点项目《北京高新技术产业集群网络化的机理、模式与政策导向研究》项目,项目正在进行中 4、承担科技部项目《地方高校创新团队研究》、已结题。 5、承担北京市交通委项目《北京交通城市交通票制票价与整合研究》,已结题。 6、承担北京市教委项目《北京市高新技术产业发展政策支持体系与运作机制研究》,已结题。 7、承担陕西省科委软科学项目《陕西省高新技术产业发展政策体系研究》,已结题。 8、承担企业横向项目《宁夏美利纸业企业战略与企业文化研究》,已结题。 9、承担企业横向项目《内蒙古宝日希勒煤业股份有限公司企业战略与企业文化研究》已结题。 10、承担《北京工业科技需求与科技发展研究》子项目,已结题。 == 研究成果 == 曾获省哲学社会科学优秀成果二等奖、省教委科技进步二等奖、陕西省优秀青年经济理论工作者等多项奖励。现主持教育部重点项目、北京市教委人文社科项目、企业的合作项目共6项,完成著作、教材两本,发表论文数十篇。一些论文被EI等收录,有些论文被人大复印资料等转载。 == 主要作品 == 出版著作《汇率波动的非线性机制分析》,中国物价出版社,1999.5 专著; 《技术经济学》主编,中国轻工业出版社,2000.3 发表论文① 企业战略研究 ]基于动态能力的企业多元化目标行业选择研究[J].科学学与科学技术管理,2008,(5):146-151. 企业多元化战略与行业选择研究[J].软科学,2009,(4). 企业多元化进入时机与行业识别选择研究[J]. 科学学与科学技术管理, 2009,(4). 企业多元化目标行业选择方法研究[C]. 第五届管理工程会议, 2007,P577-582. ②复杂性与集群创新网络研究 集群创新网络演化的动力和合作机制研究[J]. 软科学. 2008, 22(08): 91-96. 集群创新网络系统中的知识网络的界定及其运作机制研究[J]. 科学学与科学技术管理. 2009, 30(1): 92-97. 集群企业网络化成长理论基础及动因探析[J]. 企业经济. 2007(12): 8-10. 基于刺激-反映模型的集群创新网络形成机理研究[C]. 中国管理科学与工程研究进展,机械工业出版社, 2007. 520—525 多主体仿真模型的主体行为规则设计研究[J]. 软科学. 2008, 22(03): 14-19. 基于复杂适应系统理论的集群创新研究综述[J]. 科学学与科学技术管理. 2008, 29(02): 60-65. 基于熵测度的多元化模式研究[J]. 系统工程学报. 2008, 23(5): 603-606. 产学研合作的系统动力学分析[J]. 北京工业大学学报. 2009, 35(1): 140-144. 大学科技园企业孵化器虚拟模式的结构探析,科技管理研究,2007,2:77-79 冲突分析理论在产学研合作中的应用[J]. 研究与发展管理. 2007(06).134-137 产学研结合的创新模式探析,科技与管理,2007,2:96-99 企业孵化器网络化结构及其运作模式探析,经济师,2006,8:56-59 以企业为主体、产学研结合的技术创新体系运行机制的系统性剖析,科技进步与对策,2006.12:34-37 == 学生培养 == 硕士生招生 企业管理专业研究方向 企业多元化、国际化 企业并购 产业集群、集群创新 博士生招生 复杂自适应系统理论与方法 基于复杂自适应系统的集群创新网络研究 企业多元化、国际化 企业并购、企业技术并购 经过多年的积累,以部分老师与博士生为骨干、硕士生为基础的本研究中心已经形成具有稳定研究方向,有丰富的研究项目支撑、有合理学术梯队、有严谨学风的研究团队。基于管理理念、管理研究、管理实践并重的培养要求,按照目标明确、管理规范、模块培养、注重创新的培养模式,近几年在读硕士和博士研究生在校期间都能在国际或国内核心刊物上发表论文。并能够熟练掌握与管理研究相关的技能与方法,已经毕业的硕士研究生有个别出国或在国内继续攻读博士生、大部分在北京的研究单位或工程部门就业。已毕业的博士研究生已在北京的部属研究院工作。 == 荣誉记录 == 1.《北京现代制造业发展研究》2006年获北京市政策颁发的北京市科技科技步二等奖2.《汇率波动的非线性机制分析》2000年获第六届陕西省哲学社会科学优秀成果二等奖3.论文《非线性经济学的特点与展望》获1998年获陕西省第五届哲学、社会科学优秀成果三等奖。4.1999年5月被评为陕西省优秀青年经济理论工作者,受到奖励 <ref>[http://www.gerenjianli.com/Mingren/Tags/148/ 名人简历]</ref> == 参考来源 == {{reflist}} [[Category:画家]]
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