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{| class="wikitable" style="float:right; margin: -10px 0px 10px 20px; text-align:left" |<center>''' 任鹊羽 '''<br><img src=" https://gs.swufe.edu.cn/__local/8/77/65/870B49E10BF96EFC9373F2D0B4B_4DCDFBE7_55D6.jpg?e=.jpg" width="180"></center><small>[https://gs.swufe.edu.cn/info/1094/2339.htm 西南财经大学] </small> |} '''任鹊羽''',女,西南财经大学讲师。 ==人物简历== 英国谢菲尔德大学管理学博士。 ==研究方向== 为领导力,[[依恋理论]],职场中的[[孤独感]]等。 ==主讲课程== 人力资源管理(英),人员测评与选拔 ==学术成果== === 会议论文 === Ren, Q., Topakas, A., & Patterson, M. (2021). Attachment and Loneliness: The role of leader-follower relationship quality. Academy of Management Conference, 2021 Topakas, A.,Ren, Q.,Martin, R., Epitropaki, O., & Sy, T. Beyond Following: Review and Future Directions of Followership as a Relational Process, Academy of Management Conference, 2020 Ren, Q., Topakas, A., & Patterson, M. (2018). Linking attachment theory to leader- member exchange: The moderating effects of political skill and relational self. Institute of Work Psychology International Conference, 2018<ref>[https://www.swufe.edu.cn/index.htm 西南财经大学]</ref> ==参考资料== {{reflist}} [[Category:教师]]
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