檢視上市公司内部控制在职消费与经营绩效相互关系研究的原始碼

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<small>[https://book.kongfz.com/376451/6592542219/ 来自 孔夫子网 的图片]</small>
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《'''上市公司内部控制在职消费与经营绩效相互关系研究'''》，作者：侯波|责编:何蒂//杨娜，出版社：经济管理。

[[书籍]]是全世界的营养品。生活里没有书籍，就好像没有阳光；智慧<ref>[http://www.rensheng5.com/yd/2013/071511060.html 关于智慧的名言]，人生屋，2013-07-15</ref>里没有书籍，就好像鸟儿没有[[翅膀]]。——莎士比亚<ref>[https://www.docin.com/p-2795247275.html 关于莎士比亚的名言名句(100句)]，豆丁网，2021-10-01</ref>

==内容简介==

本书以沪深A股上市公司 数据为基础，围绕上市公司 内部控制对于公司管理者在 职消费的约束性问题，按照 “内部控制-在职消费-经营 绩效”的思路开展理论分析 与研究，整理文献并归纳收 集相关数据，针对我国资本 市场关于上市公司内部控制 改革进行梳理，并重新建构 上市公司内部控制与在职消 费、经营绩效之间的关系。
    
进而基于系统化视角，构建 内部控制对在职消费的约束 机制，以此为基础实施度量 与评价，为相关政策建议的 提出奠定理论基础。， 在分析上市公司内部控制对 于[[公司]]管理者在职消费的影 响机制基础上，为投资者切 身利益提供保障，并推动内 部控制机制的进一步完善， 同时分析内部控制在公司管 理控制系统中所起到的具体 作用，在此基础上有针对性 地提出政策建议与主要措施 。
    
==目录==

章 绪论

节 研究背景

一、现实背景

二、理论背景

第二节 研究意义

一、现实意义

二、理论意义

第三节 研究思路和研究方法

一、研究思路

二、研究方法

第四节 重要[[变量]]定义及辨析

一、内部控制

二、内部控制要素与目标

三、在职消费的定义及相关概念辨析

四、经营绩效的定义及相关概念辨析

第五节 研究内容

一、研究技术路线

二、本书结构

第六节 本书主要创新点

第二章 文献综述

节 内部控制的相关研究

一、内部控制与高管激励

二、内部控制与公司治理结构

三、内部控制与会计信息

四、内部控制与企业价值

五、内部控制与其他

第二节 在职消费的相关研究

第三节 内部控制与在职消费

一、在职消费与管理层权力的关系

二、内部控制与在职消费的关系

第四节 在职消费与经营绩效

第五节 文献述评

第三章 内部控制与在职消费关系的理论研究

节 内部控制研究的理论基础

一、契约理论

二、信息不对称理论

三、委托代理理论

四、信号显示理论

第二节 内部控制影响在职消费的理论分析

一、内部控制对高管在职消费的制约机制

二、内部控制抑制高管在职消费的制约因素

第三节 中国上市公司在职消费现状

第四节 中国上市公司在职消费典型案例

一、上海建工集团公司：“业务招待费”为高官买单

二、山西仟源医药集团股份有限公司：医药行业“搬运工”

三、中国人寿集团公司：“业务招待费”的“状元”

四、中国葛洲坝集团公司：豪爽“招待费”，小气“退休工资”

五、中国铁建股份有限公司：业务招待费高达8.37亿元引发热议

六、龙元建设集团股份有限公司：民企龙头“抠门”

七、山东钢铁集团有限公司：赔钱也要“招待”

==参考文献==
[[Category:040 類書總論；百科全書總論]]