檢視公司制的黄昏的原始碼

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<small>[https://www0.kfzimg.com/sw/kfzimg/562/6d4fc1226a67a550_s.jpg 来自 孔夫子网 的图片]</small>
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《'''公司制的黄昏'''》，副标题：区块链思维与数字化激励，龚焱，李磊，于洪钧 著 著，出版社： 机械工业出版社。

机械工业出版社成立于1950年，是建国后国家设立的第一家科技[[出版社]]，前身为科学技术出版社，1952年更名为机械工业出版社<ref>[https://www.maigoo.com/maigoo/6296cbs_index.html 中国十大出版社-出版社品牌排行榜]，买购网</ref>。机械工业出版社（以下简称机工社）由[[机械工业信息研究院]]作为主办单位，目前隶属于国务院国资委<ref>[http://www.cmpbook.com/about 企业简介]，机械工业出版社</ref>。

==内容简介==

本书从公司制诞生的底层逻辑复式记账法入手，探讨了当今公司制的两大困境：无法全程记录商业结果背后的行为与决策，以及无法完全记录企业内部员工和外部用户的投资回报率。而基于区块链思维下的分布式记账法将解决这一问题，实现对有效行为的精准激励以及对内/外ROI的准确计算，从而把每一个行为生成可自动执行的智能合约。

在以上理论的基础上，作者提出了企业未来发展的三大趋势：

1.用户为王。今后必须让用户控制自己的数据，而不是让企业控制数据。从而会有很多新的商业模式来颠覆原来的商业模式。

2.将进入以[[人工智能]]、区块链、云为核心的新的技术形态下的账本2.0时代。

3.企业将由理性组织走向开放性系统。

本书适合企业管理者，区块链研究及开发者，金融科技企业工作人员以及对区块链、数字货币感兴趣的读者阅读。

==目录==

推荐序一

推荐序二

章信任的危机

节信任的崩溃

被忽略的欺诈

纵的

被破坏的信任

第二节制造事实的[[机器]]

密码朋克梦想成真

追求全新的信任共识

打造全真的事实体系

第三节繁荣和泡沫

新技术浪潮的四个阶段

两个拐点，两种策略

区块链位于曲线哪个位置?

第二章昨日的世界

节公司的诞生

世界变了，公司来了

公司来了，世界变了

第二节科斯的问题

公司的力量与影响

存在的意义与边界

一场经典辩论，一个经典定理

第三节公司的治理

契约、投资、激励

信息不对称与测度成本

激励困境的底层逻辑

第四节对博弈的回答

股东

员工

用户

第三章账本的革命

节复式记账的故事

300年摸索厚积薄发

600年影响至深至远

当信任的构建者失信

第二节区块链的本质

新工具，新技术

新账本、新逻辑

第三节区块链的冲击

迈入账本2.0时代

一场激励模式的革命

第四章边界的消亡

节公司和用户的三阶段关系

第二节区块链时代的关系

第三节数字化激励Kindle+与稳定币Libra

第五章未来已来

节三个趋势

第二节三个推论

第三节公司的黄昏

附录

Facebook加密货币项目Libra白皮书全文

==参考文献==
[[Category:040 類書總論；百科全書總論]]