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[[File:宁波市人力资源和社会保障局.jpeg|有框|右|<big></big>[http://hrss.siping.gov.cn/gzdt/201807/W020180706307720052320.jpg 原图链接][http://hrss.siping.gov.cn/gzdt/201807/t20180706_233318.html 来自 党政机关网 的图片]]]
'''宁波市人力资源和社会保障局'''，根据《中共浙江省委办公厅、[[浙江省人民政府办公厅]]关于印发〈宁波市人民政府机构改革方案〉的通知》（浙委办〔2011〕8号），设立宁波市人力资源和社会保障局。市人力资源和社会保障局是主管全市人力资源和社会保障工作的市[[政府]]工作部门 <ref>[https://m.sohu.com/a/286604750_467484 重磅丨宁波市机构改革方案公布：设置市委机构17个，市政府机构37个]，搜狐，2019-01-04</ref> 。
==职责调整==
（二）负责促进就业创业工作。拟订统筹城乡的就业创业发展规划和政策，完善公共就业创业服务体系和就业援助制度。牵头拟订高校毕业生就业创业政策，负责毕业生离校后的就业创业指导和服务工作。负责全市技工院校毕业生就业创业的指导。建立健全就业失业预测预警和监测分析制度。统筹建立面向城乡劳动者的[[职业技能]]培训制度，完善技能人员职业资格制度。
（三）负责人才开发有关工作。协同拟订并组织实施全市人才发展战略、规划 <ref>[http://rsj.ningbo.gov.cn/col/col1229114226/index.html 宁波市人力资源和社会保障局 发展规划]，宁波市人力资源和社会保障局，2020-03-31</ref> 和人才工作有关重要政策措施，负责组织落实国家和省、市相关人才计划（工程），指导和协调全市人才选拔、培养、引进等人才项目的组织实施，牵头开展重点领域人才需求预测与发布。负责全市专业技术人才队伍综合管理，牵头推进深化职称制度改革，负责专业技术人员[[职业资格]]管理。负责全市技能人才队伍综合管理，推进技工院校建设，组织拟订技能人才培养、评价、使用和激励政策。拟订人力资源[[市场]]发展规划、人力资源流动和人力资源服务业发展政策。负责人才国际交流合作有关工作，负责海外引才站点建设管理工作。会同有关部门建立健全人才资源统计制度。
（四）负责基本养老保险、工伤保险和失业保险工作。拟订基本养老保险、[[工伤保险]]、[[失业保险]]政策和标准并组织实施，拟订全市被征地养老保障基本政策并组织实施，依法对社会保险基金进行监督。落实中央和省社会保险基金调剂制度和统筹政策，提高社会保险基金统筹层次，会同有关部门组织编制基本养老保险基金、工伤保险基金、失业保险基金预决算草案。组织实施基金运行预测预警分析，拟订应对措施，实施预防、调节和控制。拟订补充养老保险基金管理监督制度并组织实施。完善社会保险经办服务体系建设。