'''杭州师范大学钱江学院护理分院'''继承百年护理教育优势，以现代 [[ 护理 ]] 理论为指导，旨在培养服务地方经济的应用型本科人才<ref>[https://news.gmw.cn/2020-11/06/content_34343718.htm 应用型人才如何提升应用性]，光明日报，2020-11-06</ref>。分院开设护理学专业，面向全省招生。分院现有专任教师20人，其中高级职称10人，博士3人，硕士生导师5人，临床特聘教授30余人；建有10余个现代化实验室<ref>[https://www.xzbu.com/9/view-3324368.htm 浅谈实验室在理化生教学中的作用]，行知部落，2020-12-26</ref>，与16家省内 [[ 三甲医院 ]] 合作成立校外实践实习基地，杭州市技能名师工作室2个。分院办学条件优良，师资结构合理、软硬件环境齐备，为分院人才培养提供了有力保障。

护理分院人才培养对接临床岗位和地方经济发展需求，将专业育人思想融入课程体系，以“扎实理论知识、强综合能力、高人文素养”为育人理念，实施多课堂的“三早” [[ 教学 ]] 模式，即早期接触临床、早期接触科研、早期接触社会实践，满足各类 [[ 医疗卫生 ]] 保健机构的临床护理与管理、预防保健与康复、养老服务与管理等工作要求。

护理分院利用专业优势，积极推进“产教融合、校企合作联合培养人才”平台 [[ 建设 ]] ，先后与盈斐客（杭州）健康产业发展有限公司、杭州市第一人民医院、浙江汇泉健康有限公司等深度合作，设立盈斐客教育基金、市第一人民医院护理实验班、汇泉护理学院及陈小英教育基金等，夯实人才培养过程，并在老年服务与管理、护理信息学方向建设上处于国内领先。

护理分院注重学生人文素养和职业精神教育，着眼于“职业文化、 [[ 传统文化 ]] 、大爱文化”三大文化的育人功能，通过开展5·12护理文化节系列活动，举办护理专业技能比武，以及打造 [[ 中医 ]] 护理协会、红十字协会等特色专业社团和志愿服务品牌，形成“课堂+”四位一体学生综合能力提升体系，有效助力学生成长成才。

护理分院自办学以来，毕业生历年就业率达100%，且省市三甲医院就业率达80%以上。就业主要方向有：综合性医院临床护理岗位、社区卫生服务系统的社区护理岗位、护理院校的教师岗位，以及养老产业和 [[ 健康 ]] 产业的业务骨干、管理者或者创业者。据浙江省教育评估院调查数据，全省高校毕业生三年后平均薪资水平比较，本专业较本校平均水平高出24%，比全省毕业生平均水平则高出30%。

2015年， 获得杭州市产学对接重点突破 [[ 项目 ]] 支持，包括：

③ [[ 技能 ]] 名师工作室2个（方桂珍中医护理名师工作室、任蔚虹高端护理名师工作室）；

2015年，获批 [[ 浙江省 ]] 新兴特色专业；

2018年，获批学院“十三五”重点支持 [[ 专业 ]] （群）建设重点项目。