官渡區第五幼兒園

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官渡區第五幼兒園為有效提高幼兒園後勤崗位人員服務質量和崗位技能，推進後勤精細化管理、規範化操作，切實加強幼兒保育工作，規範工作流程，推動園所高質量發展，官渡區第五幼兒園春城大觀校區於2024年1月5日上午，在執行園長馬紅和後勤副園長張瓊芬的組織和帶領下，舉行了後勤團隊崗位大練兵。本次練兵由「安保練兵、保潔練兵、保育練兵、食堂練兵」四個部分組成，各部門相互觀摩，以賽促學。

目錄

安保練兵保安全

第一項是安保團隊大練兵，安全生產是幼兒園工作的第一要務，結合幼兒園日常安保工作要求，安保團隊大練兵從保安日常安全檢查的項目及標準，外來人員的登記和准入，到崗位職業能力的應急處突，一鍵報警的觸發和使用，視頻監控的調看和儲存等方面對安保人員日常工作的技能和實操進行了全方位的考核。

保潔練兵淨環境

第二項是保潔團隊的大練兵，結合實際工作中存在的問題和崗位的重點技能和要求，對垃圾桶的清潔套裝、拖地、玻璃刮試3個項目進行現場實操展示，每一項目，由在場保潔組長從規範程序、操作步驟和方法，以及工作質量等方面進行了全面講解和示範。

保育練兵提質量

第三項大練兵是2023屆新教師——健康組教師進行保育專業知識技能比賽。年輕的老師們有條不紊地實操講解消毒水的配比、桌面清潔、被褥整理等基本的保育工作，操作規範、動作嫻熟；對專業知識及幼兒保育工作的細節都能牢記於心，內化於行，展現出了自己最好的水平。

食堂練兵強體格

最後一項是食堂大練兵，針對幼兒不喜歡吃的木耳、茄子、豬肝等食材，通過優化烹飪方法，注重色、香、味、形的展示，改變以往幼兒對該食材的認知，激發幼兒的食慾。邀請教師和幼兒共同品嘗，在師幼互動的歡樂氣氛中，孩子們給喜歡的食物投票點讚，為進一步加強膳食管理工作提供了有力的依據。

總結會上，官渡區第五幼兒園春城大觀校區後勤副園長張瓊芬對教職工的優秀表現給與了充分的肯定，並為優秀員工頒發了獎狀，鼓勵教職工在今後的崗位上繼續努力，發光發熱。

通過後勤崗位的綜合大練兵，進一步明確了後勤崗位職責，規範了日常操作流程，落實了保教並重的教育原則，給予教職工展示業務能力和互動學習的機會，提升了教職工崗位價值感和團隊綜合素質，大大激發了後勤團隊的工作熱情。今後，我們將繼續努力，用科學先進的育人理念、規範標準的專業技能、團結奉獻的工作作風保障孩子們健康快樂地成長！