檢視沧州市直机关工作委员会的原始碼

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|<center><img src=https://p5.itc.cn/q_70/images03/20210803/756a2d0cda554491b9d3617e4318528a.jpeg width="300"></center>
<small>[https://www.sohu.com/a/481089205_121106842 来自 搜狐网 的图片]</small>
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'''沧州市直机关工作委员会'''紧扣工作职责，[[努力]]创建让党委放心、群众满意的“模范机关”；开展党员志愿服务“八个专项行动”，推动党史学习教育走细走深走实；举办丰富多彩的主题活动，为党的百年华诞增光添彩；改善工作和学习[[环境]]，打造内部“红色引擎”……寥寥数语，勾勒出的市直机关工委奋力书写的新时代合格答卷，处处闪耀着务实的光辉和实干的魅力。

今年以来，市直机关工委坚持以习近平新时代[[中国特色社会主义]]思想为指导，深入贯彻落实党中央决策部署和省委、市委工作要求，开展党史学习教育<ref>[https://www.sohu.com/a/497569158_120977412 党史学习教育三部曲] ，搜狐，2021-10-27 </ref>为契机，一手抓党建工作和自身建设，一手抓各项活动开展和办好民生实事，持续营造“想干事、能干事、干成事”的浓厚氛围。

“以更高的目标追求、更强的责任担当、更快的工作节奏、更饱满的[[奋斗]]热情，持续推动市直机关工委各项工作实现新的更大突破。”市直机关工委书记张智勇表示，一定牢牢把握“围绕中心、建设队伍、服务群众”的核心任务，紧扣市委、市政府工作大局，进一步提升市直机关党的建设质量，构建新格局，展现新作为，为“十四五”开好局起好步奠定坚实基础。

==精准攻坚==

===机关党的建设实现新突破===

从5月中旬至6月初，市直机关工委分成两批，组织部分单位的[[机关]]党委书记、专职副书记赴延安，举办“弘扬革命精神·传承红色基因”专题研讨班，近60名党务干部在培训中进一步坚定信仰、增强党性。

“我们创新形式、拓展方式，坚持‘线上’与‘线下’相结合，‘请进来’与‘走出去’相结合，办班培训与专题研讨相结合，组织生活和实践锻炼相结合，推动党史学习[[教育]]走深走实。”张智勇说，结合全市常态化疫情防控实际，他们灵活运用宣讲式、研讨式、互动式、观摩式、体验式等教学方式，把党史学习教育向广度拓展、向深度推进、向实处发力。

得知部分离退休老党员自愿参加党史学习教育却苦于无人组织的情况，市直机关工委为4000余名离退休老党员配备了党史学习教育笔记本和党史书籍，组织部分身体状况好的老同志到红色教育基地参观[[学习]]，并邀请“五老”成员到市直机关开设“初心讲堂”为在职党员讲党史，得到广大老党员的欢迎和支持。截至目前，共为市直机关在职党员和离退休党员配备学习笔记本20000余本，发放党史书籍9400余册。市直各单位组织[[理论]]中心组党史专题学习240余次，开展党史宣讲300多场次，组织到红色教育基地培训440多次，“三级书记”讲专题党课170余场，党员干部分享党史故事1000余人次。

江山就是人民，人民就是[[江山]]。党史学习教育最终的落脚点在于为群众办实事、解难题。市直机关工委在抓好党史教育的同时，注重将学党史与推动工作、解决实际问题紧密结合。

==创新形式==

===党史学习教育展现新气象===

党史学习教育启动后，市直机关工委即联合市委组织部下发通知，就持续推动机关党组织和在职党员深入基层、下沉一线开展“双报到”活动进行部署，提出了一系列量性化要求。如主要负责同志每季度到社区现场办公1次，报到单位每年至少领办1个社区共建项目，开展1次主题党日，帮助社区协调解决至少2个群众关心关注的热点难点问题，每名在职党员每季度至少到居住地[[社区]]参加1次集中性志愿服务活动等等，并将在职党员服务社区情况作为开展民主评议、年度考核、评先评优的重要依据。目前，共有62个市直单位党组织、近7000名在职党员到社区报到。各单位主要负责同志到社区现场办公120余次，领办共建项目190多个，组织开展主题党日70多次、志愿服务1830多场次，帮助社区办实事750余件。

回应群众祈盼，市直机关工委“我为群众办实事”的务实之举相继推出：从党史宣传、[[环境]]整治、文明实践、业务帮办、扶危济困、疫情防控、乡村振兴、平安建设八个方面发力，以志愿服务“八个行动”推动党员志愿服务制度化常态化。

或是组织志愿者深入社区、[[学校]]、企业、农村，广泛开展党史、新中国史等“四史”宣传教育；或是组织志愿者在大运河沿岸集中开展环境卫生整治和开展“保护大运河”等系列活动；或是组织志愿者到市区主要路口开展文明交通志愿服务、助力交通[[秩序]]整治；或是组织志愿者开展政策宣传、信息咨询、业务推介、办事指引等活动；或是组织志愿者<ref>[https://www.sohu.com/a/356018671_368207 志愿者究竟是什么样的团体？看完你就知道！]，搜狐，2019-11-26</ref>到荣军疗养院对抗战老英雄进行慰问、联欢；或是组织志愿者深入到村镇开展科技、卫生、文化三下乡；或是组织志愿者到街道社区开展群防群治、化解矛盾纠纷……

在市直机关工委的引领下，市直机关4000余名党员和入党积极分子志愿者，聚焦党史学习教育、“三重四创五优化”“三基建设年”、创建全国文明城市等重点工作，突出专业特点和职业优势，科学组编团队、设置项目，踊跃开展个性化、菜单式服务，传达党的主张，传播党的声音，传递党的温暖，为服务百姓民生、服务经济社会发展、服务社会治理作出了积极[[贡献]]。据不完全统计，两个多月来，市直各单位开展志愿服务累计时长达28000多个小时。

针对机关党建责任不清、任务不明的问题，今年市直机关工委制定了《市直机关党建工作责任清单》，从党组（党委）、机关党委、机关纪委、机关党支部四个层面到书记、副书记、专职副书记、委员等八类对象，分别明确12个方面、66项具体任务，进一步细化、量化、具体化机关党建目标，以单定责，照单履责，依单追责，推动基层党组织及其负责人认清工作职责，理清工作思路，明白工作抓手，形成责任到人、落实到岗、具体到事的[[制度]]体系，让机关党建工作从“无处下手”变为“照单施工”。

针对机关党建活力不足、“灯下黑”的问题，市直机关工委以打造政治过硬、信念坚定、[[组织]]有力、作风优良、纪律严明的模范机关为目标，组织开展“创模范机关、争一流业绩”活动，统筹设置模范机关创建考核指标，将考核结果纳入机关党建考评目标，评选创建模范机关先进单位和先进个人。同时坚持不间断地对创建活动进行真督实导，发现好的、曝光差的，通过榜样示范和反面警示，助力“三重四创五优化”等工作落地落实。

针对党务和业务工作结合不紧、相互脱节的“两张皮”问题，市直机关工委在深入调研、总结经验的[[基础]]上，扭住“找准结合点，推动机关党建和业务工作相互促进”这一关键，出台《关于破解“两张皮”问题，推动机关党建和业务工作深度融合的实施意见》,围绕落实机关党建和业务工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查的要求，从强化理念融合、目标融合、措施融合、机制融合入手，提出12条动真格、易操作、可执行的具体举措，以系统化思维统筹推进二者互通共融，取得初步成效。

针对“四风”反弹、工作效能低的问题，市直机关工委坚持多管齐下、多措并举，狠刹歪风邪气，提升机关效能。一方面，广泛开展多层次、多形式、多渠道的党风廉政教育。今年以来共举办“清风课堂”两期，开展市直机关科级以下党员干部党规党纪测试两次，推送微信公众号16期，组织1069名机关中层党员干部进行廉政承诺宣誓，机关纪委书记及纪检委员上廉政党课120多次，进行以案说纪、以案说法活动32场次，受教育的党员干部超万人次；另一方面，持续开展群众满意度测评。科学制定方案，组建测评工作专班，采取电话和[[网络]]问卷的方式，对全市窗口单位和重点行业[[工作]]作风情况进行群众满意度测评，同时根据测评情况责令满意度低的单位限期整改，对整改落实不力、敷衍整改、虚假整改的，依纪依规严肃追责问责。

==高潮迭起==

===建党百年活动凝聚新力量===

“捐献可以再生的血液，挽救不可重来的生命。[[希望]]广大党员带头参加无偿献血，为爱挽袖，为生命加油……”6月11日，在第十八个“世界献血者日”前夕，市直机关工委向市直机关各级党组织和广大共产党员发出“献一份热血、迎百年华诞”无偿献血倡议书，并下发《关于组织开展无偿献血活动的通知》，要求到今年年底前，市直各部门及下属单位党员干部开展无偿献血、造血干细胞捐献活动，引领带动全社会爱心人士加入到无偿献血队伍中来。活动启动当天，就有来自卫健系统的66名医护工作者及部分市民献血1.7万毫升。

学习百年党史，凝聚奋进力量，无偿献血活动仅仅是市直机关工委实施献礼建党百年系列主题活动中的一项，其他活动同样各具特色、精彩纷呈。

——组织开展“忆党史、强党性、铭党恩”主题征文活动，动员党员用手中的笔写出赞美和歌颂党的真情[[旋律]]，凝聚广大党员干部发扬革命传统、坚定理想信念的精神动力。在市直各单位报送的600余篇参选征文中择优选出300余篇参与评选，经评审委员会严格审核、综合评定，对10个优秀组织单位和50篇优秀作品予以表彰，并辑印成册印发。

——组织开展“再读红色经典、重温入党初心”党史百日诵读活动，发动党员用心中激情吟诵出百年大党砥砺前行的最美诗篇，引导广大党员干部重温红色经典、传承革命精神。从3月24日启动，利用100天的时间，在沧州发布、沧州机关党建网、沧州机关党建[[微信]]公众号等平台，陆续发布市直80多个单位报送的100多个诵读视频作品。

开展“再读红色经典，重温入党初心”党史百日诵读活动

——组织举办“学党史、知党情、跟党走”党史知识竞赛，鼓励党员以竞答方式进一步了解掌握党的百年光辉历程，激发广大党员干部知史爱党、知史爱国的热情。活动中共有63支队伍报名参赛，经过初赛、复赛的激烈角逐，8支代表队的24名选手脱颖而出、入围决赛，最终两支[[代表]]队获得一等奖，其他六支代表队分获二、三等奖。

——组织举办“榜样”先进典型图片展，引领党员与榜样对标，向榜样看齐，推动市直机关形成见贤思齐、干事创业的浓厚氛围。从党的十八以来市直机关工委表彰的“两优一先”“百强党支部”“百个党员模范岗”“百名模范党员”以及受到市级以上[[表彰]]的部分先进典型中，选取事迹突出的58个典型代表做成展牌，在学习强国和沧州博物馆等平台进行线上线下展出，并制成画册下发。

——组织举办“奋斗百年路·启航新征程”市直机关庆祝建党百年华诞暨“两优一先”荣誉仪式，对“两优一先”代表进行表彰，为“光荣在党50年”老党员代表颁发纪念章，并以文艺演出的形式向先进典型和老党员们致敬，向党的百年华诞献礼。10余个基层党组织的400多名党员[[干部]]，经过3个多月的精心编排，以歌舞、戏曲、朗诵、书法等形式奉现上一个个自编自导自演的文艺节目，在向党的百年华诞献上祝福的同时，充分展示了市直机关党员干部干事创业、迎难而上、拼搏担当、奋发有为的精神风貌。

庆祝[[中国共产党]]成立100周年暨两优一先荣誉仪式圆满落幕

==苦练内功==

===工委机关建设呈现新面貌===

走进市直机关工委，一幅幅设计精美的党建文化宣传展板成为一道引人注目的靓丽风景，行走其间，一股浓郁的红色文化气息扑面而来。

今年以来，市直机关工委借助迎接中国共产党百年华诞的时机，下大力度改善机关工作[[环境]]，先后对机关大厅、走廊进行改造提升，打造党建文化长廊和党员活动室，突出红色元素，再造精神高地，机关面貌焕然一新。同时，对机关浴室、卫生间、储物间等进行改造提升，进一步改善值班值守环境，将关爱、关心机关干部落实到每个细节，提振干事创业的精气神。

机关建设不断带来的新面貌，不仅仅体现在硬件设施、[[工作]]环境等“面子工程”的改善上，更体现在“里子工程”的健全和完善。

从进一步落实围绕中心、建设队伍、服务群众这一核心任务入手，市直机关工委紧紧抓住制度建设这个“牛鼻子”，坚持用制度管人，靠流程理事，突出全面、务实、管用，着力构建一整套细致、具体、严格的办事规则和行为准则。通过全面梳理已有规章制度，重塑文件办理、公文审核、保密工作、干部人事、值班值守等领域工作规范和流程，修订完善26项规章制度，制定16项党建业务工作具体流程图，并统一形成《规章制度汇编》，实现了工作程序的规范化、岗位责任的具体化、管理方法的科学化，真正发挥了制度建设的引领性、[[规范]]性、保障性作用。

对照2021年度工作要点及市直机关党建重点工作任务，坚持一项一项[[研究]]、一条一条细化、一件一件推动，形成了可操作性强的工作任务台账，确定了57项重点任务，明确责任领导、责任科室、责任人及完成时限，确保将各项工作任务落实落细落小。同时，对工作台账实施动态化管理，随时增添、调整日常任务目标，并通过定期调度、下去调研、督促指导等方式，持续加强跟踪调度，逐项对照台账进行销号，完成一项销号一项，确保各项工作精准落实。

聚焦提升党支部标准化规范化建设水平，市直机关工委引导各直属党组织精心谋划，广泛探索开展“多彩主题党日”活动，先后举办“清明祭英烈”、党支部共建、党史学习专题读书班、观看红色影片等系列主题党日活动，引导工委机关党员干部在党史学习教育中传承红色[[基因]]，真正让主题党日活动走进党员工作、生活和心灵，激发工作热情。

创特色、出亮点，增活力、见实效，行走在党建引领的大路上，市直机关工委将不负重托，阔步前进，以新的更大成绩凝聚起奋力开创新时代建设[[经济]]强市、美丽沧州新局面的精神力量。

==参考文献==
[[Category: 社會組織類]]